哎,你发现没?当初公司应聘启事里总挂着"企划部SEO专员"这种岗位,听起来像程序员又像策划。上周刚有学生问我:"这岗位是不是天天就发发外链、改改文章?"今儿咱们用三个真实场景,扒开这一个岗位的神秘面纱!
场景一:营销会上的"数据偷袭手"
企划部正为新品推广头疼时,SEO专员啪地甩出张数据表:"看!'孕妇防滑拖鞋'这词月搜查量2万但没人做!"接下来掏出手机展现竞品页面——满是商品参数没网民痛点。
这时间他得干这些事:
- 中心词矩阵打法:把"拖鞋"拆解成"月子中心专用""产后防滑鞋"等20个长尾词
- 文章优化三板斧:
- 把详情页改成《产科护士推举的8招待产》
- 插入医院共同实拍素材
- 在问答区埋入"剖腹产穿什么鞋方便"话题
- 跨部门联动:拉着打算部把商品主图从摆拍改成宝妈穿鞋场景图
客岁广州某母婴品牌就这么玩,新品词三个月冲进百度前三,转化率比传统推广高40%。
场景二:技巧部的"翻译官"
网站改版会上,程序员说:"这架构用vue最适合",企划总监听得云里雾里。SEO专员立马掏出检测报告:"当前收录几率才60%,倘若上单页运用,蜘蛛直接迷路!"
这时间他得变身:
-
技巧要求表:
程序员要求 SEO改造方案 动态加载商品 保留静态分页 炫酷动画效果 首屏加载把持在1秒内 统一商品URL 按"品牌+型号+功能"重构链接 -
数据压服法:
- 展现老站死链致使跳出率38%的报告
- 对比演示https改造前后收录速率差
- 用热力求证实商品参数表没人看
杭州某家电公司吃了这一个亏,改版后收录暴跌,仍是靠SEO专员带着技巧部做301跳转才救返来。
场景三:老板办公室的"先觉"
年初报告时,老板盯着下滑的ROI发愁。SEO专员递上份独特报告:"来岁本地生涯服侍词搜查量要涨200%,提议把估算从新闻流切30%到本地SEO"
这份报告暗藏玄机:
-
流量预警:竞品在"河汉区家电维修"这一类词上已布局
-
估算重分配表:
渠道 当前占比 提议占比 依循 新闻流 60% 40% 点击成本上涨35% 本地SEO 10% 30% 转化率高2倍 短视频 30% 30% 保持品牌曝光 -
风险预判:指出行业存在刷点击黑产,供给7个防作弊监测点
深圳某装修公司照这一个思路调整,第二年本地客单价增强25%,线索成本反而降了18%。
灵魂三问
Q:这岗位要会编程吗?
A:不用当码农!但得看懂根基HTML,至少知道nofollow标签怎么用。就像网页6说的,能跟技巧部说清"这里加个面包屑导航"就行。
Q:企划部和互联网部SEO有啥差别?
A:打一个比方,互联网部SEO是修路的,企划部SEO是打算通行网的。前者保证网站通行,后者要把流量导到营销运动页、新品页。
Q:新人怎么入行?
A:照着这一个本事树练级:
- 先练好5118挖词(网页3提的东西)
- 再学用Screaming Frog抓网站弊病
- 最后掌握UTM跟踪代码设置
就像网页8说的,三个月就能从菜鸟变骨干。
小编暴论
干这行五年发现个规律:牛逼的企划部SEO专员都是"品格分裂患者"——上午能戴着数据剖析师的眼镜抠搜查词,下昼能换上策划人的帽子写爆款标题,晚上还得化身商品司理跟技巧撕逼。就像网页7里说的,这岗位早就不是发外链的东西人,而是公司流量战的参谋长!